Le magazine de CONCORDIA

Chez CONCORDIA, la formation continue est encouragée à large échelle. Preuve en sont les quelque cent accords de formation individuels signés chaque année ainsi que la participation financière notable allouée au perfectionnement professionnel. Guido Leu, responsable du domaine Développement des ressources humaines chez CONCORDIA, analyse pour nous les tenants et aboutissants d'un tel engagement: du vaste choix de formations disponibles à l’importance de l’apprentissage tout au long de la vie, en passant par l’implication financière de la démarche. 

Angela Neuenschwander a déjà endossé plusieurs casquettes au cours de son parcours professionnel: réceptionniste, coordinatrice de formation, assistante de direction… cette sympathique Bernoise a plusieurs cordes à son arc. C’est toutefois chez CONCORDIA qu’elle a trouvé sa vocation. 

De nos jours, il n’est pas rare d’entendre dire que notre société est de plus en plus dominée par l’anonymat, la distanciation et l’individualisme. Une généralisation que de nombreux exemples viennent cependant contredire, à l’image des liens de proximité que les 190 agences de CONCORDIA, réparties dans toute la Suisse et au Liechtenstein, entretiennent avec leur clientèle. Immersion dans le quotidien des collaborateurs et collaboratrices des agences de CONCORDIA.

En ce moment, de nombreuses préparations pharmaceutiques ne sont plus disponibles en Suisse. Nous vous expliquons le pourquoi du comment et vous donnons des conseils pour le cas où vous devriez faire face à une rupture de stock.

Les données qui figurent sur la facture de votre médecin ou thérapeute sont-elles correctes? Dans la plupart des cas, vous êtes les personnes les mieux placées pour répondre à cette question. Voilà pourquoi CONCORDIA compte sur votre précieuse collaboration lors du contrôle des factures: en cas de doutes, nous pouvons désormais faire appel à vous via le portail clientèle myCONCORDIA. Christian Etterlin nous explique le fonctionnement de ce nouvel outil. 

Avec leur imaginaire foisonnant, les enfants observent le monde d’une manière bien particulière. Les personnes adultes ont parfois elles aussi envie de retrouver l’émerveillement enfantin. Le Festikids Openair est l’occasion parfaite pour cela: ses concerts, son spectacle de magie et bien d’autres activités ludiques et festives raviront toute la famille.

Le CNBS à Lausanne est devenu le centre de formation de référence pour les espoirs à fort potentiel du basketball suisse de demain. L’élite des joueurs juniors, âgés entre 15 et 18 ans, s’y entraîne deux fois par jour. Encadrés de manière professionnelle et académique, ces jeunes athlètes bénéficient des conditions idéales pour pouvoir prétendre à une carrière sportive de haut niveau.

Avec l’équipe responsable de la gestion de la santé en entreprise, Monika Tomio Büchel s’engage en faveur de la santé et de l’efficacité des collaborateurs et collaboratrices de CONCORDIA au travail. En sa qualité de coresponsable de la gestion de la santé en entreprise, elle nous présente les mesures qui ont été introduites pour créer un climat de travail sain et nous explique pourquoi il est aussi important de parler de santé mentale.

Les médicaments sont souvent onéreux. Tout aussi efficaces, les génériques sont moins chers et contribuent ainsi à limiter les coûts pour toutes les parties engagées. Apprenez pourquoi.